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第185章 【大拿加盟,科技带头人】

七月的鹏城,天气炎热。

一栋新厂房内。

彭万华正在给刘领导和倪老师一行人做介绍,除了他俩,还有之前院里课题组的骨干十几人。

挖人嘛就挖的彻底点,可以说计算机汉字处理的课题组核心都在他这。

玩科技公司,技术大拿必不可少,底下能给技术带头人打下手的小弟同样不可或缺。

至于刘领导他是顾问角色,不是长期在这里。

在彭万华看来,京城有人才好办事,刘领导在院里才能体现其真正价值,那百分之五股份的指导费可不是白拿的。

而且院里除了部分水货,相当一部分还是有真才实学,对技术有信仰的,这些人都是华光的未来之光啊。

说起股份的事,倪老师也有。

在彭万华的规划中,他个人占股不超过百分之四十五,李维占股不超过百分之十,倪老师的技术团队占百分之三十,剩下百分之十五留给后面进来的合作伙伴。

至于上市融资,他不需要。

股份给到科研人员,让他们跟着公司享受红利才是彭万华愿意看到的事。

至于那些资本蛀虫,他是绝对不会放其进来祸祸自己的科技公司的。

华夏之光可不是白叫的。

彭万华的野心可大得很哩。

他想起了倪老师上辈子的成就,汉卡、微机、程控交换机,这些上辈子都是倪老师的‘着作’。

至于更牛比的芯片、操作系统,原本都在倪老师的规划之中,可惜最后败在了柳某人的手中,没有成型。

这不仅是科技界的遗憾,更是整个华夏的莫大遗憾。

而现在,倪老师有了自己的全力支持,彭万华相信华夏之光将再次绽放。

“眼前的就是我们电子表和收音机的生产产线,同时未来规划中新产品的组装工艺,可以放到这里来。”

然后他引向旁边的人道:“这边负责电子业务的是我兄弟李维,不过他做市场可以,做技术有点难为他了。”

从一开始彭万华让李维带人攻关BP机和CD机开始,原本就打着碰一碰的想法,能成最好,不能成他也有后招。

后面果然不出彭万华所料,没有技术带头人带队攻关技术,李维带的人想做出一些科研成果实在有些困难。

只能说术业有专攻。

李维也明白自己的短板,对于倪

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